ZUKUNFTS

Leadership Excellence and New Work

Master in Management

FIT LIMAK

Nächster

Programmstart

Linz: 05.11.2021
Wien: 05.11.2021
facts
COVID-19

Aktuell führen wir unsere Lehrveranstaltungen in Präsenz durch, hier finden Sie unsere Covid-19 Richtlinien.

Programmstart

Linz: Freitag, 05. November 2021

Wien: Freitag, 05. November 2021

Anmeldeschluss

Linz: Dienstag, 05. Oktober 2021

Wien: Dienstag, 05. Oktober 2021

Dauer

12 Monate plus Master Thesis
21 Anwesenheitstage in Modulen geblockt + Online Phasen
ganztägig meist Fr. bis Sa.
60 ECTS-Punkte

Zielgruppe

Für (Nachwuchs-)Führungskräfte, die neben einer breiten betriebswirtschaftlichen Ausbildung auch ihre Führungskompetenzen weiterentwickeln wollen und Interesse an New Work Management- und Führungsansätzen haben

Zulassungs-
voraussetzungen

Abschluss eines Studiums und mindestens drei Jahre Berufserfahrung oder eine Qualifikation durch Berufserfahrung, die mit einem Studium vergleichbar ist, sowie ein positiv absolviertes Aufnahmegespräch

Sprache

Deutsch
Lernmaterial D/E

Programmgebühr

€ 15.900,–*

* Zahlung in Teilbeträgen möglich
* umsatzsteuerbefreit gem. §6 Abs.1 Z11, UStG 1994.
exkl. Reise- und Aufenthaltskosten, Mittagsverpflegung sowie optionaler Leadership-Check


exkl. Anmelde- und Administrationsgebühr: € 1.190,–*

Abschluss

Akademischer Grad Master in Management, verliehen von der Johannes Kepler Universität Linz

faq
Akademische Leitung
FH-Prof. DI Dr. Heimo Losbichler
Programm Management
Christina Schwarz
links

Für (Nachwuchs-)Führungskräfte, die neben einer breiten betriebswirtschaftlichen Ausbildung auch ihre Führungskompetenzen weiterentwickeln wollen.

Sie bekommen im MIM Leadership Experience and New Work das Rüstzeug, um Abteilungen, Bereiche oder Unternehmen erfolgreich zu managen.

KOMPAKTE ZWÖLFMONATIGE GENERAL MANAGEMENT AUSBILDUNG MIT AKADEMISCHEM ABSCHLUSS

Der MIM Leadership Excellence and New Work vermittelt wertvolles betriebswirtschaftliches Wissen in den Bereichen strategisches Management, Personalmanagement, Marketing und Volkswirtschaftslehre sowie Finanzmanagement. Außerdem werden die Leadership-Kompetenzen der Teilnehmer/innen weiterentwickelt. Es werden sowohl das eigene Führungsverhalten, Führungsrollen in Teams und Führung im organisationalen Kontext beleuchtet als auch Management- und Leadership-Ansätze wie agiles Führen auf Basis von OKRs (“Objectives and Key Results”) im Zeitalter von New Work. Unter der Perspektive von New Work und Agilität wird dabei das neue Framework OKRs in den Vordergrund gestellt und angewendet.

 

LIMAK BLENDED LEARNING

 

Um den Fokus in den Präsenzlehrveranstaltungen auf das Lernen voneinander, dem gemeinsamen Bearbeiten von Fallbeispielen und dem sehr wertvollen Erfahrungsaustausch richten zu können, hat die LIMAK ein einzigartiges Blended Learning Konzept entwickelt, welches die Flexibilität für die Studierenden erhöht und die Erreichung der Lernziele unterstützt.

 

Mehr dazu

 

 

SCHÄRFEN SIE IHRE FÜHRUNGSKOMPETENZEN DURCH
 

  • grundlegende Managementmodelle für zielorientierte Unternehmensführung
  • erfolgreiche, finanzielle Unternehmenssteuerung sowie erforderliche Controlling-Prozesse und -instrumente
  • einen Blick für das Wesentliche und Ganze für bereichsübergreifendes Denken und Handeln
  • Reflextieren und Verbreitern des eigenen Führungsverhalten
  • Analyse und Steuern von Teamprozessen
  • Verstehen und aktives Gestalten von Veränderungsprozessen

 

ERARBEITEN SIE KONKRETE VORTEILE FÜR IHR EIGENES UNTERNEHMEN DURCH
 

  • hervorragende Vorbereitung auf eine Managementfunktion in einer dynamischen und globalen Umwelt
  • Erarbeiten einer maßgeschneiderten, umfassenden und unternehmensorientierten Lösung einer selbstgewählten Aufgabenstellung in der Master Thesis
  • Gewinnen neuer Perspektiven durch Vergrößerung des Firmennetzwerkes zu verwandten oder komplementären Branchen

Schon Fragen?

Wir beraten Sie gerne persönlich!

DOWNLOADS

Die Bausteine für Ihren Abschluss

Unsere MIMs sind modular aufgebaut und können bausteinartig zusammen gesetzt werden. Zeitlich gesehen entspricht jeder Baustein einem Semester.

STRATEGISCHES MANAGEMENT IN EINER GLOBALEN WELT

  • Teambuilding und HR-Management
  • Marketing und strategisches Management
  • volkswirtschaftliche Gesamtzusammenhänge

 

FINANZMANAGEMENT

  • Bilanzierung und Bilanzanalyse
  • Kostenrechnung und Kostenmanagement
  • Investition und Finanzierung

 

BUSINESS SIMULATION

  • Unternehmensführung unter dynamischen Wettbewerbsbedingungen
  • Erarbeitung und Umsetzung einer Unternehmensstrategie in komplexen Entscheidungssituationen

 

Im Mittelpunkt stehen das Vermitteln von Instrumenten und das Umsetzen von grundlegenden Konzepten in den klassischen Managementbereichen. Der Bogen spannt sich von der Entwicklung strategischer Ziele bis zur Steuerung über Kennzahlen und dem Einsatz der Mitarbeiter/innen als wichtigste Ressource. Besonders in der Business Simulation wird Unternehmensführung integrativ und unter dynamischen Wettbewerbsbedingungen simuliert.

HERAUSFORDERNDE FÜHRUNGSSITUATIONEN MEISTERN

  • unterschiedliche Führungsrollen einnehmen und Führungsstile anwenden können
  • Quellen der Macht als Schlüssel für den Führungserfolg erkennen
  • Kommunikationssysteme bewusst gestalten und wirksam vermitteln
  • Mitarbeiter/innen motivieren und Leistungsverhalten beeinflussen

 

TEAMS VERSTEHEN UND EFFIZIENT FÜHREN

  • Prozesse der Gruppenentwicklung verstehen und steuern können
  • Rollen und Erwartungen in Gruppen erfassen und gestalten
  • Bewusstsein schärfen für Gruppennormen und soziale Sanktionen
  • Gruppenphänomene erkennen und Entscheidungsstrategien entwickeln
  • Individuen zu Hochleistungsteams entwickeln können

 

VERÄNDERUNGSPROZESSE GESTALTEN UND STEUERN

  • Gründe für Widerstände gegen den Wandel kennen
  • Strategien zum Umgang mit Widerständen entwickeln
  • Überzeugungsstrategien für Veränderungen einsetzen können
  • tiefe Analysefähigkeit entwickeln und Ansatzpunkte für Verhaltensänderungen kennen
  • variantenreiche Impulse für Veränderung setzen können

 

AGILE MANAGEMENT

  • Agile Management Prinzipien kennenlernen
  • die aktuelle Situation im Unternehmen analysieren
  • Anwendungsfelder zur schrittweisen Umsetzung im Unternehmen identifizieren
  • firmenspezifischen „Step-by-Step-Ansatz“ zur Anwendung und Integration des agilen Mindsets und der agilen Arbeitsweisen entwickeln

 

PERFORMANCE MANAGEMENT IN THE AGE OF NEW WORK

  • Überblick und Vergleich unterschiedlicher Performance Management Systeme verschaffen
  • das eigene Performance Management System analysieren
  • OKR-Framework als Hebel zu Strategie-Operationalisierung, Sinnorientierung, Transparenz und Kulturentwicklung kennenlernen
  • Umsetzungskonzept geeigneter OKR-Elemente im eigenen Wirkungsbereich gestalten

 

Dieses Modul unterstützt Sie bei der intensiven Reflexion des eigenen Führungsverhaltens, um Ihre Führungskompetenzen zu erweitern. Durch Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften sowie theoretischen und praktischen Inputs erlangen Sie eine hohe Analysefähigkeit und ein breites Handlungsrepertoire für Ihren Führungsalltag.

Die Master Thesis und deren Verteidigung bilden den integrativen Abschluss des MBA Programms. Ziel der Arbeit ist der Transfer der wissenschaftlichen Grundlagen in die eigene Praxis und somit das Herstellen einer Klammer über die einzelnen Lehrinhalte. Dafür wird eine strategisch wichtige Fragestellung des eigenen Unternehmens mit den erlernten, wissenschaftlich fundierten Konzepten und Methoden bearbeitet. Es entsteht ein direkter Nutzen für Sie und Ihr Unternehmen.

SPECIFIC BENEFITS

EINZELN BUCHBARE SEMINARE

Der Transfer aus der Wissenschaft in die Praxis nimmt in allen LIMAK Programmen einen wichtigen Stellenwert ein. Case Studies und interaktive Lehrmethoden fördern den Erfahrungsaustausch innerhalb der Gruppe, Expert/innen stoßen bei einer Evening Lounge Diskussionen an und bei Veranstaltungen des LIMAK Clubs werden neue Kontakte geknüpft und bestehende Kontakte gepflegt.

Einwöchige Studienreisen in die USA und/oder nach China mit akademischem Programm an unseren Partneruniversitäten, Firmenbesichtigungen und Networking.

Während der Studienreisen lernen Sie die neuesten Managementkonzepte kennen, bekommen bei Unternehmensbesuchen und in Gesprächen mit Top-Manager/innen tiefe Einblicke in die Erfolgsstrategien internationaler Unternehmen und haben die einzigartige Gelegenheit, andere Kulturen zu erleben.

Schärfen Sie Ihre Kompetenzen mit neuen Ideen bei den Evening Lounges mit nationalen und internationalen Gästen.

Timetable & Facultysheets

Timetable

Master in Management Leadership Excellence and New Work
Timetable & Facultysheet Linz
WS 2021/22
Management Compact

Anwesenheitstage

05.11.2021

 Gruppenbildung

1 Tag

06.11.2021

 Personalmanagement

1 Tag

12. - 13.11.2021

 Strategisches Management und Marketing

2 Tage

10.12.2021

 Bilanzierung und Bilanzanalyse

1 Tag

11.12.2021

 Volkswirtschaftslehre

1 Tag

10.01.2022 - 13.02.2022

 Investition und Finanzierung

Webinar 1: 18.01.2022

Webinar 2: 25.01.2022

Webinar 3: 01.02.2022

08:00-09:30 oder 17:00-18:30

14. - 15.01.2022

 Kostenrechnung und Kostenmanagement

2 Tage

04. - 05.02.2022 oder 11. - 12.02.2022
Leadership Excellence and New Work

Anwesenheitstage

17. - 19. 03.2022

 Herausfordernde Führungssituationen meistern

3 Tage

28. - 30.04.2022

 Teams verstehen und effizient führen

3 Tage

19. - 21.05.2022

 Veränderungsprozesse gestalten und steuern

3 Tage

02.06. - 30.06.2022

 New Work Performance Management

Webinar 1: 02.Juni 2022
Webinar 2: 09.Juni 2022
Webinar 3: 16.Juni 2022
Webinar 4: 30.Juni 2022

17:00 – 18:30
17:00 – 18:30
17:00 – 18:30
17:00 – 18:30

14.06.-12.07.2022

 Agile Management

Webinar 1: 14.Juni 2022
Webinar 2: 21.Juni 2022
Webinar 3: 28.Juni 2022
Webinar 4: 12.Juli 2022

17:00 – 18:30
17:00 – 18:30
17:00 – 18:30
17:00 – 18:30

Online LVA: Online Diplomlehrgang mit Multimediacontent, Wissenschecks, Social Online Peer-Learning, interaktive Live-Webinare und Transferarbeit

Präsenz LVA: Vorbereitendes Selbststudium, Wissenschecks und Transferarbeit

Blended LVA: Vorbereitendes Online-Selbststudium mit Multimediacontent, Wissenschecks, Präsenztraining und Transferarbeit

Master in Management Leadership Excellence and New Work
Timetable & Facultysheet Wien
Management Compact

Anwesenheitstage

05.11.2021

 Gruppenbildung

1 Tag

06.11.2021

 Personalmanagement

1 Tag

12.11.2021

 Bilanzierung und Bilanzanalyse

1 Tag

13.11.2021

  Volkswirtschaftslehre

1 Tag

10. - 11. 12. 2021

 Strategisches Management und Marketing

2 Tage

10.01.2022 - 13.02.2022

 Investition und Finanzierung

Webinar 1: 20.01.2022

Webinar 2: 27.01.2022

Webinar 3: 03.02.2022

17:00 – 18:30

14. - 15. 01. 2022

 Kostenrechnung und Kostenmanagement

2 Tage

25. - 26. Februar 2022
Leadership Excellence and New Work

Anwesenheitstage

17. - 19.03.2022

 Herausfordernde Führungssituationen meistern

3 Tage

28. - 30.4.2022

 Teams verstehen und effizient führen

3 Tage

19. - 21.05.2022

 Veränderungsprozesse gestalten und steuern

3 Tage

02.06. - 30.06.2022

 New Work Performance Management

Webinar 1: 02.Juni 2022
Webinar 2: 09.Juni 2022
Webinar 3: 16.Juni 2022
Webinar 4: 30.Juni 2022

17:00 – 18:30
17:00 – 18:30
17:00 – 18:30
17:00 – 18:30

14.06.-12.07.2022

 Agile Management

Webinar 1: 14.Juni 2022
Webinar 2: 21.Juni 2022
Webinar 3: 28.Juni 2022
Webinar 4: 12.Juli 2022

17:00 – 18:30
17:00 – 18:30
17:00 – 18:30
17:00 – 18:30

Online LVA: Online Diplomlehrgang mit Multimediacontent, Wissenschecks, Social Online Peer-Learning, interaktive Live-Webinare und Transferarbeit

Präsenz LVA: Vorbereitendes Selbststudium, Wissenschecks und Transferarbeit

Blended LVA: Vorbereitendes Online-Selbststudium mit Multimediacontent, Wissenschecks, Präsenztraining und Transferarbeit

Sie haben Fragen?

Wir beraten Sie gerne persönlich.

MELANIE SIEBERMAIR

MAG. MICHAEL UNGERSBÖCK

Standortleitung Wien

+43 1 235 1444 140
+43 676 898 664 414

beratung@limak.jku.at

Standort: Wien