Das Silicon Valley lebt es vor, was steckt dahinter?
Challengen Sie Management-und Leadershipansätze, wie agiles Führen auf Basis von OKRs im Zeitalter von New Work.
Die Online Akademie wirft einen detaillierten Blick auf Performance Management Systeme (MbOs, 4DX und Hoshin Kanri). Unter der Perspektive von New Work und Agilität wird dabei das neue Framework OKRs (Google, Intel, Facebook, Microsoft etc.) in den Vordergrund gestellt und auch angewendet. Was können wir uns von diesen Firmen aus dem Silicon Valley abschauen? Welche Methoden und welches Mindset steckt hinter dem Buzzword Agilität? Schauen Sie genau hin und entwickeln Sie einen Ansatz für die Integration des Mindsets und der agilen Arbeitsweisen.
Special Benefits:
- 100 % online Weiterbildung mit virtueller Live-Interaktion in Kleingruppen
- Umsetzungskonzept geeigneter OKR-Elemente im eigenen Wirkungsbereich und Entwicklung eines individuellen „Step-by-Step Ansatzes“ zur Integration des agilen Mindests und agiler Arbeitsweisen.
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