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LIMAK Pressekonferenz: LIMAK LAUNCHT NEUE MBA-PROGRAMME FÜR NACHHALTIGKEIT UND NEW WORK. Rekord bei Teilnehmer*innen und Marktführerschaft bei Inhouse-Projekten.

Pressekonferenz Mai 2023

LIMAK Pressekonferenz: LIMAK LAUNCHT NEUE MBA-PROGRAMME FÜR NACHHALTIGKEIT UND NEW WORK.
Rekord bei Teilnehmer*innen und Marktführerschaft bei Inhouse-Projekten

Pressekonferenz Mai 2023

Mag. Gerhard Leitner, MSc (Geschäftsführer LIMAK), Mag. Florian Hagenauer, MBA (Präsident LIMAK),  Univ.-Prof. Dr. Robert Breitenecker (Wissenschaftlicher Leiter LIMAK), Univ.-Prof. Mag. Dr. Stefan Koch (Vizerektor der Johannes Kepler Universität Linz)

Mit dem erfolgreichen Launch zweier neuer MBA-Programme in den Bereichen Nachhaltigkeit und New Work zeigt die LIMAK, welche Themen in Zukunft für Führungskräfte relevant sein werden. Ein neuer Rekord bei den Teilnehmer*innen, das positive Feedback der Beteiligten und das anhaltende rasante Wachstum der Inhouse-Angebote bestätigen, dass die LIMAK sowohl am aktuellen Stand der Forschung als auch an den Bedarfen und Bedürfnissen der Wirtschaft ganz nah dran ist.

 

(Linz, 23. Mai 2023) Die LIMAK Austrian Business School blickt auf ein Rekordjahr zurück und setzt neue Akzente für die Zukunft. Erstmals durfte die LIMAK über 3.000 Führungskräfte in einem Jahr weiterbilden. Konkret waren es im Jahr 2022 3.119 Personen, die eines der LIMAK-Weiterbildungsangebote genutzt haben – eine Steigerung von 37 Prozent im Vergleich zum Jahr davor (2.289 Teilnehmer*innen). Einen großen Anteil an dieser Entwicklung hat der Standort Wien, der vor fünf Jahren eröffnet wurde und sich prächtig entwickelt: Hier stieg die Zahl der Teilnehmer*innen von 425 (2021) auf 611 Personen (2022 – ein Plus von 44 Prozent). Dabei wurde das Angebot von den Teilnehmer*innen mit einer erfreulichen Durchschnittsnote von 1,4 (Schulnotensystem) bewertet.

 

„Grundlage für den Erfolg ist bedingungslose Ausrichtung der Organisation in Richtung Qualitätsführerschaft und Kund*innenorientierung“, sagt LIMAK-Präsident Mag. Florian Hagenauer, MBA. „Für das LIMAK-Team gilt das Credo, die Extrameile für ihre Kund*innen und Programmteilnehmer*innen zu gehen, und das wirkt sich auch in der Kund*innenzufriedenheit und den positiven Bewertungen aus.“

 

Internationale Perspektiven

Die LIMAK hat sich zum Ziel gesetzt, die internationale Ausrichtung noch weiter zu verstärken und auszubauen. Aktuell bietet sie drei- bis sechstägigen Studienreisen zu internationalen Innovation Hotspots in San Francisco/Silicon Valley, Singapur und Berlin an. Das internationale Angebot soll künftig nicht nur MBA-Teilnehmer*innen zugänglich sein, sondern kann von allen interessierten Manager*innen gebucht werden.

 

„Die LIMAK Study Trips setzen auf eine ausgewogene Mischung aus akademischem Input von renommierten internationalen Professor*innen, dem Einblick in die Unternehmenspraxis von Innovationsvorreitern und Start-ups und dem Aufbau von Beziehungen zu internationalen Unternehmen und natürlich der Netzwerkbildung zwischen den Teilnehmer*innen, die auch vom Erfahrungsaustausch besonders profitieren“, sagt Hagenauer.

 

Gelebte Verbindung von Theorie und Praxis

Ein weiterer Erfolgsfaktor der LIMAK ist die gelebte Verknüpfung zwischen Wirtschaft und Wissenschaft – eine Verbindung, die sich durch den Umzug der LIMAK an den Campus der JKU im Sommer 2021 nochmals vertieft hat. „Mit der Ansiedlung der LIMAK auf unserem Campus haben wir die ausgezeichnete Zusammenarbeit auch baulich untermauert“, sagt Univ.-Prof. Mag. Dr. Stefan Koch, Vizerektor für Lehre und Studierende der Johannes Kepler Universität Linz. „Die kurzen Wege und die Kooperation auf Augenhöhe machen die LIMAK zu jener Schnittstelle zwischen Theorie und Praxis, die es für den Wissenstransfer und Innovation braucht.“

 

Digitalisierung, Globalisierung, Klimawandel – unsere Zeit ist von Transformationen und multiplen Krisen geprägt, führt Koch weiter aus: Wissenschaft und Wirtschaft sind gefordert und müssen gemeinsam nach innovativen Lösungen suchen. Und auch die Führungskräfte und Manager*innen von morgen stehen vor enormen Herausforderungen. Die JKU Business School vermittelt ihnen das nötige Know-how, um in einer sich rasant verändernden globalen Welt zu bestehen. Aber auch lebenslangem Lernen kommt eine immer größere Bedeutung zu: Umso wichtiger sind die postgradualen Angebote der LIMAK, betont Koch: „Die LIMAK leistet durch ihr Ausbildungsangebot einen wesentlichen Beitrag zum Kernziel der JKU: Fortschritt gestalten, der nicht nur neue Technologien und Strategien im Blick hat, sondern auch ihre Auswirkungen auf Mensch und Gesellschaft – beide Einrichtungen leisten so ihren Beitrag zu einer lebenswerten Zukunft.“

 

Zwei neue MBA-Programme erfolgreich gelauncht

Diese Innovationskraft spiegelt sich auch im Programmportfolio wider. „Ein sichtbares Resultat dieses permanenten Austauschs ist der erfolgreiche Launch von zwei neuen MBA-Programmen bzw. Universitätslehrgängen, die aktuelle Forschungsergebnisse mit neuen Trends in der Wirtschaft und Gesellschaft vereinen“, sagt Univ.-Prof. Dr. Robert Breitenecker, der wissenschaftliche Leiter der LIMAK. „Wir stellen uns bei der Ausrichtung und Gestaltung der Kursangebote immer die Fragen: Welchen Herausforderungen müssen sich Führungskräfte in Zukunft stellen? Und welche Fertigkeiten und Fähigkeiten benötigen sie, um diese zu meistern? Wir sehen hier zwei klar erkennbare Trends: Nachhaltigkeit und New Work.“

 

Sustainable Business and the Circular Economy

Im Zuge der neuen MBA-Spezialisierung Sustainable Business and the Circular Economy beschäftigen sich die Teilnehmer*innen intensiv damit, inwiefern nachhaltige Ausrichtung und Wertschöpfungskreisläufe klare Erfolgsfaktoren sind und immer wichtiger werden, weil Ökologie und Ökonomie Hand in Hand gehen müssen. „Ziel ist es, mit dem Know-how aus der Wissenschaft und Expert*innen aus der Praxis rasch und richtig auf geänderte Rahmenbedingungen zu reagieren und dadurch aktiv die Zukunft entlang des gesamten Produktlebensweges – vom Ressourcenabbau bis zur Produktrückführung und After-Sales-Service-Prozessen – zu gestalten“, so Breitenecker. Sowohl der MBA als auch der einsemestrige Universitätslehrgang haben ein großes Interesse am Markt geweckt und den hohen Bedarf nach einer akademischen Weiterbildung in diesem Bereich bestätigt.

 

Strategic People Management and New Work

Auch der grassierende Fach- und Arbeitskräftemangel stellt viele Unternehmen vor existenzielle Herausforderungen. Daher stattet der neue MBA und der einsemestrige Universitätslehrgang Strategic People Management and New Work Führungskräfte mit dem nötigen Verständnis für strategisches Personalmanagement aus. Die Teilnehmer*innen erarbeiten sich dabei Antworten auf drängende Fragen, etwa wie man die richtigen Mitarbeiter*innen gewinnt, fördert und langfristig bindet, wie Strategie, Struktur und Unternehmenskultur zusammenwirken und welche Formen der Führung und Zusammenarbeit in Zukunft gefragt sind, von virtueller Führung und Kollaboration bis hin zu agilen Managementmethoden.

 

Der nächste Start für die beiden MBA-Programme ist der 3. November 2023 in Linz und Wien. Die beiden einsemestrigen Universitätslehrgänge, die auf den MBA anrechenbar sind, starten im Frühjahr 2024 das nächste Mal. Neben den beiden Newcomern bestechen auch Dauerbrenner wie Strategic Management and Corporate Entrepreneurship, Sales Management Excellence oder Digital Transformation and Change Management mit hoher Nachfrage und Vollauslastung mit bis zu 20 Teilnehmer*innen pro Spezialisierung.

 

Unternehmen holen sich Leadership-Know-how ins Haus

Besonders erfreulich ist auch die rasante Entwicklung im Bereich der Inhouse-Programme: LIMAK IN.SPIRE realisierte im Jahr 2022 insgesamt 150 Inhouse-Projekte (32 Prozent Steigerung im Vergleich zu 2021) für insgesamt 60 Unternehmen (ein Plus von 20 Prozent) und 2.880 Teilnehmer*innen (plus 44 Prozent). Beschleunigt wird dieses Wachstum unter anderem durch die erfolgreiche Entwicklung des LIMAK-Standortes in Wien: Seit der Gründung des Standortes vor fünf Jahren wurden bereits über 100 IN.SPIRE-Projekte für 25 Unternehmen konzipiert und durchgeführt. Besonders hervorzuheben ist die Steigerung der Teilnehmer*innenzahl um 50 Prozent von 375 (2021) auf 564 (2022).

 

„In den vergangenen 15 Jahren hat sich LIMAK IN.SPIRE zum Marktführer im Bereich maßgeschneiderter Inhouse-Führungskräfteprogramme in Österreich entwickelt und sich einen Namen als kompetenter und wirkungsvoller Partner bei Unternehmen gemacht“, fasst LIMAK-Geschäftsführer Mag. Gerhard Leitner, MSc zusammen. „Bislang wurden bereits 160 Unternehmen aus der produzierenden Industrie, aus dem Dienstleistungs- und öffentlichen Sektor, aus Gesundheit, IT, Handel und Vertrieb bei der Entwicklung der Führungs- und Managementkompetenzen begleitet.“

 

Antwort auf grassierenden Personalmangel

Getragen wir diese Entwicklung durch die verstärkte Nachfrage der Unternehmen, die den Bedarf an kompetenten und reflektierten Führungskräften erkannt haben. „Der Arbeitsmarkt hat sich zu einem Arbeitnehmer*innenmarkt entwickelt. Fast überall herrscht eine unglaubliche Dynamik rund um das Thema Personalmangel“, erklärt Leitner. „Es ist daher oftmals ein Umdenken und teilweise ein Kulturwandel notwendig, um Mitarbeiter*innen zu gewinnen bzw. zu binden.“ Dementsprechend drehen sich 75 Prozent der Inhouse-Projekte um das Thema Leadership und Führungskompetenzen (Individuum, Gruppe, Change & New Work etc.), ein Viertel fokussiert den Bereich Management (Strategie, Betriebswirtschaftliches, Nachhaltigkeit etc.).

 

LIMAK IN.SPIRE weltweit aktiv

Für den Erfolg von LIMAK IN.SPIRE steht neben einem zwölfköpfigen Team in Linz und Wien auch ein internationales Netzwerk mit 250 Trainer*innen und Expert*innen aus Österreich, Australien, China, Deutschland, Großbritannien, Irland, Italien, Rumänien, Schweden, Südafrika, Ungarn und den USA. Dieses internationale Netzwerk fußt unter anderem auf einem steigenden Anteil von Projekten, die englischsprachig sind (ca. 30 Prozent, zum Beispiel für Unternehmen wie TGW, Hödlmayr International, PBS und die Prinzhorn Gruppe) und/oder im Ausland stattfinden (ca. 10 Prozent, zum Beispiel in den USA, Kanada, China, Schweden, Polen und Großbritannien für Unternehmen wie KTM, Rosenbauer oder Miba). Diese internationale Ausrichtung zeigt sich auch bei den maßgeschneiderten Learning Journeys, die LIMAK IN.SPIRE seit Jahren erfolgreich für Unternehmen organisiert, zum Beispiel zu Hotspots der Innovation wie Shanghai, San Francisco, Berlin oder Stockholm.

 

„Mit dem Vorantreiben der Internationalisierung sichert die LIMAK ihr gesundes Wachstum sowohl bei den Inhouse-Programmen als auch bei unseren Lehrgängen“, fasst Leitner zusammen. „Wir beobachten der Markt genau, um am Puls der Zeit zu bleiben, und stecken bereits mitten in der Entwicklung weiterer Formate, um unseren Absolvent*innen ein attraktives Angebot für lebenslanges Lernen zu offerieren.“

Pressekontakt

 

LIMAK Austrian Business School GmbH 

A-4040 Linz|  Science Park 5 |  Altenbergerstraße 69  |  +43 732 669 944  |  info@limak.jku.at  |  www.limak.at

Mag. Bernhard Lichtenberger | Public Relations
Tel.: +43 650 215 47 40
E-Mail: bernhard.lichtenberger@limak.jku.at

Corporate Data

Die LIMAK Austrian Business School ist anerkannte Expertin in der Entwicklung von Personen und Organisationen. Sie fungiert als Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Wissenschaft und sichert den Transfer von Know-how in die Praxis. Die MBA-Programme der LIMAK fokussieren die postgraduale Weiterentwicklung von Führungskräften. Das sowohl wissenschaftlich fundierte als auch praxisorientierte Qualifizierungsangebot bietet ein umfangreiches Portfolio für Führungskräfte verschiedener Verantwortungsebenen: ausgehend von den Grundlagen des Managements und spezialisierten Kurzprogrammen (Universitätslehrgängen) über umfangreiche MBA-Programme (Executive MBA) bis hin zu firmenspezifischen Qualifizierungen (LIMAK IN.SPIRE Führungskräfteentwicklung).

 

Die LIMAK wurde in Kooperation zwischen Wirtschaft, Verwaltung und der Johannes Kepler Universität Linz 1989 gegründet und ist die älteste Business School in Österreich. 26 Unternehmen und sechs öffentliche Institutionen bilden gegenwärtig den Trägerverein der LIMAK. Bisher haben 1.183 Führungskräfte ihren MBA- bzw. Mastertitel an der LIMAK gemacht; inklusive der Universitätslehrgänge und IN.SPIRE Programme haben bereits mehr als 20.100 Personen einen Lehrgang der LIMAK absolviert. Die LIMAK Faculty setzt sich aus nationalen und internationalen Universitätsprofessor*innen, Berater*innen und Führungskräften aus der Wirtschaft zusammen. Seit 2018 ist die LIMAK auch mit einem zweiten Standort in Wien vertreten.